Honingbijen vergaderen nooit, hebben geen verschillende afdelingen en evalueren hun werk niet. Toch is de opbrengst van hun werk glashelder: ze bestuiven bloemen. En dat doen ze met zijn allen, ogenschijnlijk zonder gemor. Honingbijen overleven al miljoenen jaren in volken van tienduizenden individuen. Wij mensen niet. Hoewel we beginners zijn in grootschalig samenwerken, doen we bijna niet anders meer. Volgens Ramon Hagedoorn zijn we er zelfs verslaafd aan. Dat is een risico, voor ons en voor onze omgeving. Een oplossing is om zaken (weer) in klein verband te gaan organiseren. Maar kan dat wel? Bestuderen van bijen biedt uitkomst. 'Het Bijeffect' biedt praktische handvatten voor beter samenwerken. Wil jij weten hoe we de boel beter met elkaar kunnen regelen? Bijen hebben een antwoord, en jij straks ook. - Bron: uitgeversinformatieAdviezen aan leidinggevenden op basis van de samenwerking tussen bijen.
In het eerste deel wordt de vraag gesteld - dieper ingaand op het samenleven van de bijen -of deze samenwerking ook mogelijk is binnen organisaties of bedrijven. Een vijfdelig basisrecept uit het bijenleven geeft de lezer een beter inzicht in grootschalige samenwerking. De schrijver maakt een balans op rond grootschalig versus kleinschalig samenwerken. Zes stellingen bieden een handleiding tot kiezen voor grootschaligheid. Moeten we kiezen voor hulpconstructies tot samenwerking of doen we het zonder zoals de bijen? In deel twee bekijkt de schrijver of de ingrepen van 'de imker' (leidinggevende) effect kunnen hebben binnen de organisatie of afdeling. De praktische handreiking voor de eindverantwoordelijke geeft een aanvulling op het eerste deel. Het tweede balansmodel geeft meer inzicht tot samenwerken met alle betrokkenen. De schrijver, bestuursdeskundige, gebruikt de bijenmetafoor om gelijkenissen tussen de bijen en de mensenwereld in het daglicht te stellen. Zijn degelijke praktijkervaring als imker is voor dit boek van extra waarde. De uitgave is voorzien van een literatuurlijst, eindnoten en een register. Een boek voor HR-verantwoordelijken, teamleaders en andere leidinggevenden.
Nederlands | 9789492538710 | 144 pagina's
| Titel | Het Bijeffect : leren samenwerken van bijen |
| Auteur | Ramon Hagedoorn |
| Secundaire auteur | Miranda van Elswijk |
| Type materiaal | Boek |
| Editie | 1e druk; |
| Uitgave | Leusden : ISVW Uitgevers, [2020] |
| Overige gegevens | 144 pagina's - illustratie - 21 cm |
| Annotatie | Met literatuuropgave, register |
| ISBN | 9789492538710 |
| PPN | 424443414 |
| Rubriekscode | 366.1 |
| Taal | Nederlands |
| Onderwerp algemeen | Samenwerking; Organisaties ; Bijen |
| PIM Rubriek |  Bedrijf en Beroep |
| PIM Trefwoord | Samenwerking |
