Beschouwing van de functie van frictie bij het teweegbrengen van verandering binnen organisaties, met adviezen aan de hand van twintig spanningsvelden en de valkuilen die daarmee gepaard gaan.
Een beschouwing van de functie van frictie bij het teweegbrengen van verandering binnen organisaties. Zonder frictie geen verandering. Maar: als er teveel frictie is, ontstaat er spanning en negativiteit, en te weinig frictie kan ervoor zorgen dat de nieuwe beweging stilvalt. In dit boek onderzoekt Annemarie Mars de scheidslijn tussen functionele en disfunctionele frictie, en beschrijft twintig spanningsvelden die inherent zijn aan verandering. Door inzicht te krijgen in de valkuilen die met deze velden gepaard gaan, leert de lezer onnodige frictie te vermijden en open te staan voor verandering door het stellen van de juiste, kritische vragen. 'De functie van frictie' is informatief en helder geschreven. Voor lezers met verregaande interesse in het onderwerp. Met schema's in kleur. Annemarie Mars is veranderkundige en auteur. Haar boek 'Hoe krijg je ze mee?' won de Gidsprijs en wordt in vele managementopleidingen gebruikt. Ze bracht acht jaar lang een veelgelezen blog uit, en maakte de podcast 'De kunst van het vinden'.
Nederlands | 9789023257912 | 200 pagina's
| Titel | De functie van frictie : zoek de wrijving op die glans geeft, zonder dat je krassen maakt |
| Auteur | Annemarie Mars |
| Type materiaal | Boek |
| Editie | 1e druk; |
| Uitgave | Assen : Uitgeverij Koninklijke Van Gorcum, 2021 |
| Overige gegevens | 200 pagina's - illustraties - 24 cm |
| Annotatie | Met literatuuropgave |
| ISBN | 9789023257912 |
| PPN | 431044392 |
| Rubriekscode | 305.8 |
| Taal | Nederlands |
| Onderwerp algemeen | Communicatie; Psychologische aspecten ; Gesprekstechniek |
| PIM Rubriek |  Communicatie |
| PIM Trefwoord | Communicatie |
