Kritische analyse van het fenomeen management, met een pleidooi voor ondernemingen om terug te keren naar hun essentie.
De auteur, bedrijfskundige, ondernemer en raadslid te Rotterdam, betoogt in deze bundel met twaalf prikkelende hoofdstukken, geschreven in een bij het onderwerp behorende badinerende stijl, dat investeren in management weinig zin heeft. Naar zijn stellige overtuiging moeten organisaties af van managers en adviseurs die aan anderen vertellen wat ze moeten doen. Bedrijven moeten terug naar de essentie van hun bestaan, is zijn remedie: logisch denken en dan doen waarvoor het bedrijf ooit is opgericht. Als grootste bullshit ziet hij de targets en bonussen, een cultuur die haaks staat op werken met hart en ziel voor het bedrijf. De auteur legt honderd jaar na Taylor, de uitvinder van het moderne management, zijn vinger op een pijnlijke plek: de bullshit van een uit de hand gelopen miljardenindustrie. In Nederland zijn circa 15.000 managementboeken te koop waarin auteurs gretig nieuwe managementmodes verkopen: van het Nieuwe Werken tot dienend leiderschap. Als bijlage een quick scan voor het scoren van de organisatie in de categorieën: bloei, knoei of oei en een bullshitwoordenlijst. Heerlijk boek met een stevig tegengeluid en een pakkende titel.
Nederlands | 9789052618470
| Titel | Bullsh!t management : terug naar de essentie van organisaties |
| Uniforme titel | Bullshit management |
| Auteur | Jos Verveen |
| Secundaire auteur | Isolde Koenen |
| Type materiaal | Boek |
| Uitgave | Den Haag : Academic Service, cop. 2011 |
| Overige gegevens | 166 p - 23 cm |
| ISBN | 9789052618470 |
| PPN | 330677705 |
| Rubriekscode | 366.4 |
| Taal | Nederlands |
| Onderwerp algemeen | Management |
| PIM Rubriek |  Bedrijf en Beroep |
| PIM Trefwoord | Management |
