Praktische gids voor leidinggevenden om een werkcultuur te creëren waarin fouten worden geaccepteerd en gebruikt voor persoonlijke ontwikkeling en innovatie. Met illustraties.
Praktische gids voor managers voor het in kaart brengen van de eigen organisatiecultuur middels het onderzoeken van de geschiedenis van de organisatie. Met illustraties en foto's in kleur.
Gids voor organisatiecultuurverandering. Met afbeeldingen.
Adviezen voor het verbeteren van de prestaties van medewerkers door een betere communicatie.
Adviezen aan managers om bij de dragen aan een meer ontspannen werksfeer voor medewerkers.
Verhandeling over het verbeteren van organisatorische systemen zonder daarin afhankelijk te zijn van leidinggevenden.
Verhandeling over waarom fouten durven maken binnen organisaties belangrijk is voor een gezonde bedrijfscultuur die innovatie en groei stimuleert.
Stappenplan voor het opbouwen van een succesvolle bedrijfscultuur.
Klik hier om cookies te accepteren zodat de vertaalmodule kan worden geladen. Het kan zijn dat je de pagina moet herladen.
