Overzicht van de diversiteit en de te onderscheiden generaties van medewerkers binnen organisaties, en van de noodzaak om hen te laten samenwerken ondanks verschillende opvattingen en culturen.
Onderzoek naar de balans tussen diverse identiteiten en generaties op de werkvloer. Met aandacht voor innovatieve manieren van samenwerken, het motiveren van werknemers met uiteenlopende waarden en ambities, en het creëren van zingeving in een dynamische werkomgeving. Met afbeeldingen.
Klik hier om cookies te accepteren zodat de vertaalmodule kan worden geladen. Het kan zijn dat je de pagina moet herladen.
